Sikre jeres medarbejdere – ikke bare bygningen

Virksomhedssikring bør altid tage udgangspunkt i menneskerne bag.

Når vi taler om sikkerhed i virksomheder, falder samtalen hurtigt på låsesystemer, alarmer og adgangsbrikker. Det er forståeligt – og vigtigt.
Men sikkerhed handler ikke kun om at holde uvedkommende ude. Det handler også om at skabe trygge og klare rammer for dem, der arbejder indenfor.

‍Sikkerhed er også psykisk tryghed

At føle sig sikker på sin arbejdsplads handler ikke kun om fysiske foranstaltninger. Det handler om, at man ved:

• hvem der kan komme ind og hvornår,
  
  
• hvordan man skal reagere i en kritisk situation,
  
  
• og at der er styr på det, hvis noget skulle ske.
  
  

Et godt sikret arbejdsmiljø øger medarbejdernes trivsel, mindsker stress – og kan i sidste ende reducere sygefravær og personaleomsætning.

Fra teknik til tryghed

Hos BeSafe rådgiver vi ikke kun om teknik. Vi hjælper virksomheder med at:

• identificere sårbare områder, hvor medarbejdere potentielt kan føle sig utrygge,
  
  
• etablere adgangs- og alarmzoner, der passer til både sikkerhed og arbejdsgange,
  
  
• og skabe klare procedurer, som alle kender og forstår.
  

Eksempel: Den åbne reception

Receptionisten sidder oftest tættest på indgangen – og er ofte den mest eksponerede medarbejder i virksomheden.
Her kan simple tiltag som adgangskontrol, videoovervågning og panikknapper gøre en enorm forskel – både i reel sikkerhed og oplevet tryghed.

Ledelsens ansvar

Det er ledelsens opgave at sikre rammer, hvor medarbejderne kan koncentrere sig om deres arbejde – ikke bekymre sig om deres sikkerhed.
‍

Det kræver ikke nødvendigvis store investeringer – men det kræver overblik og struktur.

Vi hjælper jer i mål

Hos BeSafe tilbyder vi både rådgivning og konkrete løsninger, der beskytter jeres medarbejdere – diskret, effektivt og i øjenhøjde.